您填寫的內容將做為改善建議，若尚未解決問題，或有個人化問題，可點選下方按鈕選擇電話或智能客服等方式為您服務。 此次評等調升反映中信銀行近年來強化的資產品質與資本水準，其優於同業的獲利能力以及穩健的資金狀況與流動性。 另外，中信金控的評等調升主要受惠於子公司中信銀行的信用評等上調。 以「人工智慧理賠防詐系統」，獲得由《亞洲銀行及財金雜誌》(Asian Banking & Finance, ABF)舉辦2019保險業亞洲獎之年度最佳理賠創新獎。 由《現代保險雜誌》所舉辦保險品質獎，中國人壽獲「知名度最高」、「業務員最優」及「最值得推薦」三項優等肯定。 关于中华人民共和国的中國人壽保險公司，請見「中国人寿保险」。
榮獲金管會頒發微型保險競賽業務績優獎、身心障礙關懷獎及小額終老保險表現優良獎三獎肯定，其中微型保險競賽已是連續六年獲獎。 外派到胡志明市的台灣人很多，跟著其他外派台灣人的分享，食衣住行樣樣不擔心，同業之間的台籍外派也常交流，和同為外派的朋友相約吃好吃的餐廳，生活永遠不會無聊，假日學越文，練吉他，做料理，挑戰自製包子饅頭和麵包，不知不覺很多年輕時想做的事都一一解鎖了。 2010年10月18日，臺北地方法院一審宣判，依《證券交易法》炒股罪判辜仲諒七年六個月徒刑、《銀行法》背信罪判辜仲諒四年徒刑，合計九年徒刑。 2021年9月，中信金控增持泰國LH Financial Group Public Limited股份至46.6%，成為LHFG金融集團最大股東，也讓LHFG集團變為中信金控成員，帶動中信金控資產一舉突破新台幣7兆元。
中國信託104: 國際財務分析人員
中信金控與旗下子公司中國信託商業銀行及台灣人壽保險公司，榮獲中華公司治理協會CG6013（2021）公司治理制度評量最高等級「特優」認證，是本次公布名單中唯一獲「特優」認證的金融機構。 中國信託獨家冠名贊助2023年經典賽台灣A組預賽，規劃於賽事期間假台北市南港區的中國信託金融園區舉辦直播派對，邀請球迷為中華隊加油。 貝萊德亞太區副主席暨大中華區負責人陳蕙蘭表示，任命兼具全球視野及在地市場專業知識的業務領導人，對於確保貝萊德能完善的服務客戶至為重要。
於是經過總行的扎實歷練，並在主管們的提攜與支持下，我外派到上海分行交易室負責債券、外匯及金融衍生品交易，中國境內市場相當具有獨特性，讓交易的邏輯有所不同，也同時蘊含了更多無限可能的機會。 中國信託創投主要投資對象包括資訊通訊產業、生技醫療產業、替代節能產業與經營績效良好且具成長潛力之傳統產業。 透過中國信託創投之專業經營團隊，並配合金控整體金融資源的服務，將可協助企業發展，成為企業家創業的最佳夥伴。 為提供客戶完整的金融服務，並建構國際化、多角化的金融版圖，中國信託金融控股公司於2002年5月17日成立，旗下子公司包括中國信託商業銀行、台灣人壽保險公司、中國信託綜合證券公司、中國信託證券投資信託公司、中國信託創業投資公司、中國信託資產管理公司、中信保全公司及台灣彩券等。
中國信託104: Schedule – 招募時程
請點選 「應徵方式」 下載「中國信託IA專案專用履歷表」，請使用中文填寫，以利招募團隊瞭解您的中文能力，並請備妥資料後email至 ，恕不接受其他格式的履歷表。 我目前任職於海外徵信科，日常主要工作是撰寫海外各國法金客戶的徵信報告，負責如實呈現客戶的樣貌(包括客戶背景、競爭優劣勢、市場定位、財務近況等面向)，一份簡明摘要、揭露重點、風險因此邏輯思考、快速閱讀是重要必備能力。 中信金控旗下的中國信託人壽高估國寶人壽所提供的不動產擔保品，並以高價購入。 中國信託104 再者，檢調當局又查到國寶人壽幕後金主朱國榮透過人頭戶炒作龍邦國際（台灣人壽大股東）股票，事後朱國榮被收押禁見。
- 為因應未來日益競爭的金融環境，中國信託資產管理將增加轉投資項目，短期目標為轉投資設立中國大陸的融資租賃公司，積極發揮集團及本公司綜效，以提升投資獲利能力。
- 我與同仁研究股債消長以及運用選擇權去平衡風險與報酬，對其進行市場調查和產品研究，並且使用統計模型衡量達成各項財務目標的機率，將多項產品的波動組合成具有競爭力的組合。
- 3月4日，中國人壽董事會決議通過，開發金控執行副總經理兼中國人壽副董事長郭瑜玲接任中國人壽董事長。
- 2013年11月19日，金管會核准中國信託人壽概括承受宏利人壽台灣分公司營業及特定資產與負債申請案。
1999年12月在中國信託報到的第一天，怎麼也沒有預想到，在中國信託的工作職涯中，會有一天走向外派的這條路。 回想當初到底怎麼會外派，其實也並沒有特別的規劃，而是自然而然的就走上這條路。 印尼是東南亞最大人口國及內需市場，歷經1997年金融危機、1998年排華風暴；這個全球最大伊斯蘭教國家，帶點神祕感，從年輕時就一直吸引我的目光。 2015年10月，以新臺幣323億元併入台灣人壽，使其成為中信金控的全資子公司。 2016年1月1日，台灣人壽與中信人壽整併，台灣人壽為存續公司。 2015年5月26日，以人民幣23.53億元收購中國中信集團旗下所屬中信銀行（國際）的中信銀行國際（中國）有限公司100%股權。
中國信託104: 台灣人壽
2006年，由於不堪長期虧損，大都會人壽開始解散傳統業務員部門，大都會人壽保險並開始考慮出售大都會人壽。 2009年10月，大都會人壽保險決定撤出台灣市場，標售大都會人壽。 經過議價後，2010年4月19日，國票金控宣布以1.125億美元買下大都會人壽全部股權；但2010年10月6日，金融監督管理委員會認為國票金控無法長期經營大都會人壽，公告駁回此案。
我們開放不同部門、不同專長的職位，招募多元背景的人才發揮所長，你將被賦予正式的工作角色與職責，擔任台灣與海外據點的重要橋樑，為企業客戶及個人客戶提供全方位的金融服務，並參與新市場、新產品、新客戶之營運。 我們邀請地您加入中國信託iSEA Program，開啟您的全球職涯。 在專題實作方面，因為交易室處在變動劇烈的金融市場中，唯有勇於 Go Beyond 並探索各種可能，才有可能找出有價值的資訊並化為產品。 我與同仁研究股債消長以及運用選擇權去平衡風險與報酬，對其進行市場調查和產品研究，並且使用統計模型衡量達成各項財務目標的機率，將多項產品的波動組合成具有競爭力的組合。 透過本次專題經驗我深刻了解到，如何Go Beyond完成更好的成果，需要的不只是深入了解每個金融商品和可用資源的特性，更體現在當分析結果不盡人意，該如何找出另外一條可行的道路。
中國信託104: 台北市
個人信貸 房屋貸款 財富管理 企業收付e-Cash 最新優惠/服務 登入網路銀行 重新產生 申請網銀 忘記密碼 行動銀行 網路安全 信用卡註冊網銀 登入 存款利率 黃金存摺牌價 … 我們會舉辦新人凝聚營協助新人了解公司文化、認識跨單位同仁，也會安排專業訓練，讓每位同仁在專業領域發揮潛能。 2014年12月22日，中國信託人壽總部遷入台北市南港區中國信託金融園區，總部地址改為台北市南港區經貿二路188號8樓。 2015年5月12日，中信金控與台灣人壽共同宣布簽訂股權轉換合約，每股台灣人壽普通股轉換1.44股中信金控普通股、每股台灣人壽特別股轉換1股中信金控特別股，溢價約9.9%，總金額達新台幣323.5億元、股價淨值比1.87倍。 中國信託104 2010年8月11日，中央存款保險公司委託第一太平戴維斯標售臺北市中正區南陽街1號慶豐銀行總行大樓等13筆慶豐銀行不良資產，台灣人壽以新臺幣25.6億元標得慶豐銀行總行大樓，每地坪新臺幣833.9萬元、每建坪新臺幣105.9萬元，雙雙創下臺北市西區辦公大樓交易新高。 本活動看片金採逐月贈，於MOD竣工後每月贈送100元共贈送3個月，看片金將直接回饋至卡友新申辦MOD帳號中；每月贈送之看片金限當月使用完畢，不可展延至次月。
您將可從公司整體的觀點綜觀全局，掌握經營脈動與創新趨勢，經由最紮實且高規格的培訓資源，歷練保險公司營運的各個面向，學習從公司整體經營的角度，深入掌握人壽及各子公司各經營層面的重要議題與挑戰，從內外部趨勢環境中培養發現問題、分析問題、解決問題的能力，成為能獨當一面專案規劃、協調整合資源的一流企劃人才。 中信銀行資本市場團隊歷年來屢次獲選為「臺灣最佳外匯交易銀行」，交易量不僅市場第一、交易室規模更是業界最大，有完整豐富及創新的產品線，持續提供客戶資金規劃、管理財務風險的解決方案，舉凡店頭或集中市場外匯、利率、債券、股票，及其相連之衍生性商品和信用衍生性商品都為其業務範疇。 法金MA：培訓期間兩年，將接受完整與全面性的法人金融業務、產品規劃、企劃策略與風險管理等總部單位輪調訓練，快速培養紮實金融專業能力，有機會在短時間內站在管理者的視角，培養思考的高度與格局，成為獨當一面的企業財務顧問或金融產品管理師。 在擔任客戶經理期間，印象最深刻的是協助東南亞私募基金投入印尼基礎建設的案件，中國信託是唯一擔任主辦銀行的台資銀行，除了前期競標，透過多次的實地查核以及與客戶的溝通交流，在取得客戶委任後，也因為時差因素，常常需要與各國團隊在深夜溝通或在出差過程中在機場就進行電話會議。
中國信託104: 招募流程
我是2020年的個金MA蘇冠瑋，畢業於國立台灣大學國際企業學系，目前任職單位為個金 私人理財經營處 私人理財經營部。 在MA Program計劃期間，輪調各個個金業務端：一線前台單位、中後台的業務管理、策略企劃、產品、數位平台、海外個金等單位歷練，輪調單位執行的業務多元，亦包含專案研究、策略規劃、市場動態分析、客戶體驗調查等，中國信託MA Program提供了廣度、深度、高度兼備的學習及扎實的訓練。 中國信託銀行風險管理團隊有各類風險的專業分工，包含資產負債管理、法金信用風險、個金信用風險、市場風險、作業風險、國家風險、氣候變遷風險等，亦有跨風險的整合協調。 有志於深耕風險管理領域發展之人才，加入中國信託銀行，將參與跨風險輪調訓練計畫，藉由深入各風險規劃單位之核心專案、金融科技及衡量技術開發及運用，將累積對於風險管理跨領域之經歷，亦有機會於過程中探索自身適才適所之舞台。 從前線業務單位到策略幕僚單位，透過在各部門間輪調，會在短時間內了解各部門執掌與業務內容，並內化成為自己的專業知識，包含撰寫徵信報告，參與業務會議，協助RM客戶開發拓展及關係維護，學習產業分析與風險評估，熟悉法金前、中、後台業務內容。 另外也會參與學習法金產品包裝規劃，參與流程改善及全球業務策略專案，強化企劃能力，建立海外業務經營思維。
第一年的培訓中，將為您奠定全方位業務知識基礎，第二年實務應用歷練深耕深化專才訓練，拓展視野與提升專業企劃力，並可獲得與國內外Fintech業者及國際頂尖科技顧問公司交流協作、參與高階管理層會議等難得經驗，快速積累專業知識、掌握業務全貌。 加入人資管理儲備幹部計畫，您將在兩年內熟悉人資各領域功能。 透過參與專案協助制定人力資源政策，學習組織設計、人力規劃、績效管理、獎酬福利、訓練發展；並依照事業策略協助擬定及執行人力計劃，朝向企業策略夥伴目標邁進，隨著我們進軍海外開拓市場腳步，成為全球人力資源策略專家。
中國信託104: 經營管理儲備幹部
在輪調期間除了快速的學習外，主管們也會對MA有更高的期待。 台壽保險數位團隊以客戶為中心，橫向串聯前中後台的營運單位，創造客戶體驗最佳的保險旅程。 保險數位儲備幹部在輪調期間，不僅會參與重要策略性專案，例如TeamWalk職場健康管理、智能客服專案等，也能透過學習優化流程的方法論，以做中學的方式累積數位產品開發經驗。
中國信託 金融園區為目前金融業辦公大樓中佔地面積最大的鑽石級綠建築。 子公司台灣人壽推出微型保單，以填補政府社會保險或社會救助機制不足的缺口 … 1945年中華民國接管臺灣後，台灣省行政長官公署成立「台灣省保險會社監理委員會」，接管台灣日治時期的14家人壽保險公司及12家產物保險公司。 1947年，由省屬銀行公庫等投資成立台灣人壽及台灣產物保險，成為中華民國在台最早成立的保險公司；1998年，台灣人壽民營化。 活動期間，中國信託銀行ALL ME卡卡友，於露天市集消費(限以卡片線上刷卡或綁定卡片於 Pi 拍錢包支付) ，首刷且單筆滿NT$588，月月享露天市集單筆滿NT$588折NT$88全站折扣碼乙張，共計五張，每一張全站折扣碼使用期限一個月。
中國信託104: 中國人壽保險 (台灣)
選購產品金額每滿1000元（不含運費），可使用購物金折抵50元。 中國信託104 會在購物車中自動計算可以使用的購物金，直接折抵結帳金額。 VIP一年讀享包優惠，請至專屬網頁加入FunPark會員，選擇購買年租方案並使用ALL ME卡完成支付即可享1,000元優惠價。
正、附卡合併計算，並以正卡持卡人為回饋對象，每月統計一次，結算上月周期內累積消費滿NT100元始符合回饋資格，回饋將以四捨五入計算。 票券商品部分使用，退款金額大於折扣碼時：使用兩組票券(價值NT400元)，返還金額為NT400元(總價NT1,000元-使用票券NT400元-折扣碼NT200元)。 中國信託104 退款舉例說明： 如您購買5組兩百元票券商品，總價NT1,000元並使用折扣碼NT200元，給付NT800元現金，將依下述規則退還款項予您： 1.
中國信託104: 中國信託人才招募
工作的這一路上我時常審視自己的身心狀態，試著尋找幾個可持久的興趣培養，像我就愛上烘焙，時常購買烘焙用品嘗試新花樣，以此排解工作上累積的壓力。 除了輪調工作外，還有專題評鑑及一連串的訓練與任務，如企劃與邏輯訓練、財務分析、Design Thinking創新思考、溝通表達與簡報技巧等專業課程。 公司投入大量資源培訓，同時也提供很大的舞台給MA發揮。
中國信託104: 商品推薦
「集團策略制定的統籌」：主導金控及各子公司定期及年度策略方向，並統籌年度策略會議。 中國信託104 透過這三大項工作逐漸累積自己的專業能力及豐富視野，並可以更宏觀、更全面地參與整個金控集團的營運，跟著公司一起成長，不斷Go Beyond超越突破。 企業成功經營的關鍵基石在於是否擁有足夠的優秀人才，完善的人力資源管理體系與人才培育制度是中國信託能夠維持競爭優勢的關鍵因素。 在近年來中國信託海外擴張的腳步下，建立全球人力資源管理機制、推動區域人才發展將是人力資源的重要使命。 中信金控財務管理團隊是企業營運的重要核心，除了提供營運和財務資訊外，更提出策略評估、資源配置建議，扮演策略夥伴的重要角色，並持續為公司競爭優勢及價值提升做出重要貢獻。 我們引進全球知名學府學習資源，如華頓商學院，為儲備幹部拓展全球宏觀視野，並有機會參與跨國專案，鍛鍊全球營運思維，打造跨境移動能力。