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今年邀請各組別MA學長姐到場分享台新MA專案特色及親身成長經歷,透過生動的職場甘苦談,讓求職新鮮人們躍躍欲試。 國泰人壽學習網入口 台新MA專案擁有完整多元的培訓機制,學習資源豐富,配合海外業務發展,MA成員也有機會至海外實習或於培訓後至海外據點服務。 MA專案為台新職涯發展的快速跑道,歡迎優秀人才踴躍嘗試。 元大金控長期深耕台灣,金融業務涵蓋證券、銀行、人壽、投信、期貨、投顧、創投及資產管理,今年釋出6大領域、800個職缺,包含業務人員、數位創新、資安及資訊人員、營運管理人員等,更預計招募30至50位MA(儲備幹部),培植優秀年輕人。 元大金控暨子公司高階主管今日前往台大校園徵才博覽會與年輕學子交流,MA學長姐也在現場分享經驗,廣邀對金融業有興趣、企圖心旺盛、想追求個人成長機會的社會新鮮人加入。
記者曹逸雯/台北報導 高雄氣爆造成重大傷亡,國泰金控今日表示,將免費提供「國泰人壽高雄教育中心」作為緊急安置之用,教育中心共有103房、206床,作為短期受災保戶安置所,並將提供短期免費食宿以在職進修英文 多益讀書計畫及往返災區接駁車。 因應高雄氣爆事件,國泰金控除已宣布捐贈1000萬元外,今日表示,已啟動集團員工自由樂捐,國泰金控暨各子公司包括國泰人壽、國泰產險、國泰世華銀行、國泰證券、國泰投信、國泰期貨以及國泰綜合醫院及地產集團等員工自由樂捐。 同時,國泰金控也將免費提供位於仁武區的「國泰人壽高雄教育中心」,作為緊急安置之用。 國泰金控表示,高雄教育中心共有103間房、共206床,可作為短期受災保戶安置所,並提供短期免費食宿及往返災區接駁車。 另外,國泰志工也將配合高雄市政府每日動員大高雄地區國泰志工 人,投入清潔環境、物資調撥等救助服務;對於情況特殊受災戶學童,也將納入「國泰慈善基金會」長期扶助對象。 台新金控表示,2023年MA專案共分為八大組別,分別為「個人金融組」、「數位金融組」、「法人金融組」、「國際金融組」、「金融市場組」、「證券市場組」、「數據分析組」及「人壽保險組」。
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面對數位轉型及永續金融浪潮勢不可擋,全球人壽正積極進行保險科技轉型及投入永續金融領域,因此相當重視多元部門均衡發展,致力延攬各類不同專業且優秀的人才加入,期許MA儲備幹部將不同的思維、見解和創意帶入全球。 南山人壽總經理范文偉今日也親臨臺大校園徵才博覽會活動現場,以臺大學長的身分與學弟妹分享自身職涯歷程,他表示,保險產業迎向嶄新時代,公司以「服務賦能」、「數位賦能」作為轉型發展核心,並持續透過人才轉型由內而外推動變革。 在內勤員工部分,南山人壽大舉召募年輕世代,積極延攬多元領域人才,其中,南山人壽儲備菁英計畫今年邁入第五屆,成果卓越,鼓勵年輕學子勇於設定目標、積極把握每一次機會,用行動定義自身價值,在工作中找到成就感與影響力。 第一銀行2023年MA(儲備核心人才)徵才正式開跑,今年將招募60名MA,包括一般組50名以及數位資訊組10名,且今年在一般組中,特別增設有派赴海外據點意願的「海外組」,並提供居金融業前段班的薪資福利制度,年薪上看250萬元。 桃園市新屋區頭洲國小- 本站消息 – 桃園市政府教育局主旨:轉知國泰人壽保險公司提供之學生暑期意外防阻DM1份,請查照。 2008年7月4日,國泰人壽在越南胡志明市獨資設立越南國泰人壽,鎖定以在越南投資的台商與當地民眾為主的壽險市場。
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